Öğretmen Atamalarında KPSS Şartı Kalktı mı?

Milli Eğitim Bakanlığı’nın (MEB) öğretmen atamalarında Kamu Personeli Seçme Sınavı (KPSS) şartını kaldırdığına dair haberler kamuoyunda ve eğitim camiasında geniş yankı buldu.

Peki bu haberler doğru mu? KPSS şartı gerçekten kaldırıldı mı? Ayrıca, yeni bir kararname ile lise mezunu olmayanların da memur kadrolarına başvurabileceği duyuruldu ve bu durum öğretmen atamalarını da etkiliyor.  

KPSS şartı geçerliliğini koruyacak.

Yapılan incelemeler, MEB‘in öğretmen atamalarında KPSS şartını kaldırdığı haberlerinin doğru olduğunu gösteriyor. Resmi Gazete’de yayımlanan düzenlemeye göre, öğretmenlik mesleği de kamu görevlerine ilk defa atanacaklar için yapılacak sınav yönetmeliğinden muaf tutulan meslekler arasına eklendi. Bu değişiklik, öğretmen adaylarının sadece sınav puanlarıyla değil, eğitim ve uygulama süreçleriyle de değerlendirilmesini amaçlıyor.  

Ancak, bu değişikliğin hemen yürürlüğe girmediğini belirtmek önemlidir. Öğretmenlik Kariyer Basamakları Rehberi 2024’e göre, KPSS şartının kaldırılması 1 Eylül 2025 tarihinden itibaren geçerli olacak. Bu tarihe kadar mevcut yönetmelik ve KPSS şartı geçerliliğini koruyacak.  

KPSS şartının kaldırılmasıyla birlikte öğretmen atamalarında yeni bir sistem devreye girecek. Bu yeni sistemde, öğretmen adayları Akademi Giriş Sınavı’na (AGS) tabi tutulacak. AGS puanı, öğretmenlik alanına göre farklı ağırlıklarla belirlenecek.  

Aşağıda AGS puanının nasıl hesaplanacağına dair detaylar yer almaktadır:

• Biyoloji, coğrafya, fen bilimleri/fen ve teknoloji, fizik, ilköğretim matematik, kimya/kimya teknolojisi, matematik, okul öncesi, rehberlik, sınıf öğretmenliği, sosyal bilgiler, tarih, Türkçe, Türk dili ve edebiyatı, beden eğitimi, din kültürü ve ahlak bilgisi/İmam Hatip lisesi meslek dersleri öğretmenliği adaylıkları için AGS puanı; AGS puanının %50’si ve Öğretmenlik Alan Bilgisi Testi (ÖABT) puanının %50’si alınarak hesaplanacak.  
• Almanca, Arapça, Çince, Fransızca, Farsça, İspanyolca, İtalyanca, Japonca, Korece, Rusça ve İngilizce öğretmenliği adaylıkları için ise AGS ve Yabancı Dil Seviye Tespit Sınavı (YDS veya e-YDS) puanları esas alınacak.  
• ÖABT oturumu ise adayların alan bilgisine yönelik olmak üzere 50 sorudan oluşacak.  

KPSS şartının kaldırılmasıyla ilgili öğretmen sendikalarının ve eğitim uzmanlarının görüşleri farklılık gösteriyor. Bazı sendikalar, bu değişikliğin liyakat sistemini zedeleyeceği ve öğretmen atamalarında siyasi kayırmacılığa yol açabileceği endişesini dile getiriyor. Örneğin, Türk Eğitim-Sen Genel Başkanı Talip Geylan, atamalarda yüzde 50 KPSS, yüzde 50 mülakat uygulamasını getiren yönetmelik değişikliğine iptali istemiyle dava açtıklarını belirtti. Eğitim Gücü Sen Genel Başkanı Oğuz Özat ise daha önce “mülakat kalkacak” sözü verildiği halde bu sözden geri adım atılmasının bakanlığa zarar verdiğini ve verilen sözün tutulması gerektiğini ifade etti. Eğitim uzmanları ise yeni sistemin öğretmen adaylarının alan bilgilerini ve pedagojik formasyonlarını daha kapsamlı bir şekilde değerlendirme imkanı sunabileceğini düşünüyor. Örneğin, bazı uzmanlar, KPSS’nin öğretmenlik mesleği için gerekli olan tüm becerileri ölçmede yetersiz kaldığını ve yeni sistemin bu eksikliği giderebileceğini savunuyor.  

KPSS Şartının Kaldırılmasının Potansiyel Etkileri

KPSS şartının kaldırılması, öğretmen kalitesi ve eğitim standartları üzerinde hem olumlu hem de olumsuz etkiler yaratabilir. Olumlu etkiler arasında, öğretmen adaylarının sadece sınav puanına göre değil, alan bilgisi, pedagojik formasyon ve iletişim becerileri gibi farklı kriterlere göre değerlendirilmesi sayılır. Bu sayede, yetkililer mesleğe daha uygun adayları seçebilir ve böylece öğretmen kalitesini artırabilirler.

Ancak, bu değişikliğin bazı olumsuz sonuçlara da yol açabileceği endişesi mevcut. Özellikle, mülakatların objektiflikten uzak olması ve siyasi kayırmacılığa yol açması riski bulunmaktadır. Ayrıca, yeni sistemin öğretmen atamalarında belirsizliğe ve adaletsizliğe neden olur.

MEB, öğretmen atamalarında KPSS şartını kaldırarak önemli bir değişikliğe imza attı. Bu değişiklik, 1 Eylül 2025’te yürürlüğe girecek ve yerine AGS ve ÖABT gibi yeni kriterler getiriliyor. Yeni sistemin öğretmen kalitesi ve eğitim standartları üzerindeki etkileri ise ilerleyen dönemde daha net bir şekilde görülecektir. Bu değişikliğin öğretmen atamalarında liyakati ve adaleti sağlamada ne kadar etkili olacağı, eğitim camiası ve kamuoyu tarafından yakından takip edilecektir.